Senior Talent Acquisition

PT Emas Oryza · 📍 Pontianak, Kalimantan Barat · Diposting 2026-10-10
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 4.000.000 – Rp 7.000.000 per month
PT Emas Oryza adalah perusahaan yang bergerak dalam bidang pertambangan emas dengan visi untuk menjadi pemimpin dalam industri pertambangan di Indonesia. Kami sedang mencari seorang Senior Talent Acquisition untuk bergabung dengan tim kami di Pontianak, Kalimantan Barat. Posisi ini menawarkan peluang untuk berkontribusi dalam membangun tim talenta yang unggul dan berkembang bersama perusahaan dalam mencapai visi dan misi kami.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Membangun dan mengelola strategi pencarian talenta yang efektif dan efisien.,Melakukan wawancara dan evaluasi kandidat untuk posisi yang tersedia.,Mengelola hubungan dengan sumber daya talenta eksternal seperti pencari kerja, agen pencarian kerja, dan universitas.,Mengembangkan dan mengimplementasikan program rekrutmen yang inovatif.,Mengumpulkan dan menganalisis data pencarian talenta untuk meningkatkan efektivitas proses rekrutmen.,Membantu dalam proses onboarding dan integrasi talenta baru.,Bekerja sama dengan tim HR untuk memastikan proses pencarian talenta berjalan dengan baik.,Mengikuti perkembangan tren dan praktik terbaik dalam pencarian talenta.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Sarjana atau Master dalam bidang Human Resources, Psikologi, Manajemen, atau bidang terkait.,Pengalaman minimal 5 tahun dalam posisi Talent Acquisition atau rekrutmen.,Memiliki pengetahuan mendalam tentang proses rekrutmen dan seleksi.,Kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk membangun hubungan yang kuat.,Kemampuan analitis yang kuat untuk menganalisis data pencarian talenta.,Pengalaman dalam menggunakan sistem rekrutmen dan perangkat lunak HR.,Pengalaman dalam mengelola tim atau sumber daya talenta eksternal.,Memiliki sertifikasi dalam bidang HR atau rekrutmen adalah nilai tambah.

🛠️ Keahlian

Kemampuan untuk membangun dan mengelola strategi pencarian talenta.Kemampuan untuk melakukan wawancara dan evaluasi kandidat.Kemampuan untuk mengelola hubungan dengan sumber daya talenta eksternal.Kemampuan untuk mengembangkan dan mengimplementasikan program rekrutmen.Kemampuan untuk menganalisis data pencarian talenta.Kemampuan untuk membantu dalam proses onboarding dan integrasi talenta baru.Kemampuan untuk bekerja sama dengan tim HR.Kemampuan untuk mengikuti perkembangan tren dan praktik terbaik dalam pencarian talenta.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait